Wijkbeheerder

• Je bent het gezicht van Ymere in je eigen wijk;

• Je levert, samen met je collega’s, een belangrijke bijdrage aan het op orde houden van het woongenot in onze complexen. Schoon, heel en veilig zijn jouw speerpunten;

• Samen met je collega’s van Gebiedsbeheer ben je constant bezig de leefbaarheid in je wijk te vergroten. Het belang van Ymere houd je hierbij in het oog;

• Ook reageer je direct bij eenvoudige overlastzaken en spreek je de bewoners aan op onjuist woongedrag.     

Kortom: de bewoners tevreden, jij tevreden!

• Je bent werkzaam op mbo-niveau, aangevuld met passende werkervaring en affiniteit met het vakgebied;

• Je neemt graag het initiatief, beschikt over een goed inlevingsvermogen en bent communicatief vaardig (B1 niveau);

• Door je klantgerichtheid zorg je ervoor dat je op de hoogte bent en blijft van de ontwikkelingen in je wijk;

• Je bent flexibel ingesteld en kunt hierdoor goed inspelen op de wensen van de huurder;

• Je kan het Ymere belang goed vertegenwoordigen in jouw netwerk.

Ymere is een organisatie die een gezonde balans tussen werk en privé hoog in het vaandel heeft staan en waar veel ruimte is voor nieuwe ideeën en het toepassen van alternatieve werkvormen. De organisatie geeft ruimte voor persoonlijke groei en professionele ontwikkeling.

• Het salaris bedraagt, afhankelijk van ervaring en opleiding, maximaal €3.438,- bruto per maand (schaal F CAO Woondiensten) exclusief vakantietoeslag op basis van 36 uur per week;

• Een zeer afwisselende functie in een enthousiast team, waar ruimte is voor persoonlijke ontwikkeling;

• Een eindejaarsuitkering van € 1.000,- bruto, deze wordt naar rato bepaald;

• Een jaarlijks opleidingsbudget van € 900, dat je kunt inzetten voor trainingen of zelfs een extra studie. Veel collega’s groeien door naar diverse andere functies binnen het team of de organisatie;

• Voor het reizen van huis naar kantoor én bij zakelijke reizen ontvang je een reiskostenvergoeding (deze ontvang je ook bij reisbewegingen te voet of per fiets);

• Een uitstekend pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder mogelijkheid tot deelname aan collectieve zorgverzekering.

• En last but not least: Een zeer afwisselende functie in een enthousiast team dat zich kenmerkt door een zeer goede werksfeer.

Binnen de afdeling Wonen verbinden we ons met de huurder door de focus op passend en betaalbaar wonen, goed beheer en klantgericht werken. Wij zijn de netwerkers in onze wijken & buurten en werken veelal in samenwerking met andere partners. We zijn erg oplossingsgericht waarbij de kracht van de regio wordt behouden. Prettig samenleven in onze complexen staat hierbij hoog in het vaandel.

Solliciteer direct via de paarse sollicitatieknop. Binnen enkele minuten ontvang je een automatische bevestiging. Zodra er een geschikte kandidaat is gaan we in gesprek. Dus wacht niet te lang!

Goed om te weten: wij doen altijd een een pre-employment screening. 

Nog vragen over het sollicitatieproces? Neem gerust contact op met Amber Schrijver, recruiter, op 0643620560